Accord Handicap : négociation au niveau RSG
Un accord pour poursuivre la politique d’intégration des salariés en situation de handicap et le maintien des ambitions de recrutement.
Pass NAVIGO, problèmes de prélèvements sur le groupe fermé RATP
Depuis plusieurs mois, certains salariés d’un groupe fermé RATP Navigo Entreprise, permettaient aux salariés de ne pas avancer les frais d’abonnement Navigo. Depuis le mois de novembre, ils rencontrent des difficultés concernant le prélèvement de leurs mensualités. Normalement, ces personnes ne doi…
Astreintes à venir au sein de la Direction de la Sûreté
La Cfdt comprend la mise en place d’astreintes dans le cadre des activités de la Sureté afin de pouvoir avoir une réponse rapide et efficace en cas de crise et pour garantir la sécurité de l’entreprise et des salariés. Nous comprenons aussi le besoin de décharger le Directeur qui assume seul cette…
Directions Data et IA et DSI AIP (AXA IARD et Partenariats) : ajustement au sein de la DT2
L’annonce de la migration des projets Photon et Géorisque vers la DSI AIP, prévue pour le 1er février, s’inscrit dans une stratégie qui soulève de nombreuses interrogations sur la cohérence, la transparence et les impacts concrets de ce transfert/réorganisation.
Une stratégie qui manque de clart…
Épargne salariale : changement de site et d’outil de gestion
Compte tenu de l’importance des fonds placés par les salariés et les retraités, la Direction aurait-elle pu faire preuve de d’avantage de pédagogie en informant massivement TOUS les salariés?
Enquête PULSE 2025
Les résultats de l’enquête Pulse 2025 : un signal d’alarme pour AXA, selon la Cfdt.
Depuis plusieurs années, la Cfdt s’est engagée dans une démarche active pour faire entendre la voix des salariés et améliorer leurs conditions de travail. Le récent rapport issu de l’enquête Pulse de novembre 2025…
Alertes sur les entretiens d’appréciation, les séminaires et réunions le vendredi
SEMINAIRES ET REUNIONS LE VENDREDI
La CFDT a alerté la direction sur une recrudescence de séminaires et réunions, souvent organisés par les directeurs le vendredi, débordant largement sur la fin d’après-midi. Nous avons rappelé que ces réunions en fin de semaine doivent rester exceptionnelles af…
Direction des Engagements : Optimiser le pilotage des activités
Afin d’optimiser le pilotage des activités et d’harmoniser les pratiques et connaissances, la direction propose la création de deux nouvelles directions : « Hypervision » et « Excellence opérationnelle ». Bien que ces pôles visent à améliorer l’efficacité et l’interaction entre services, leur objec…
AXA Vie Individuelle : Alerte sur le CARE
En mars 2025, le CSE AIP AVI a été consulté sur un projet de réorganisation des équipes « Opérations Clients Epargne et Retraite Individuelles » et « Service Clients Epargne Wealth ».
Après 9 mois, l’accompagnement des collaborateurs se poursuit ; des rencontres RH pour chaque collaborateur sur…
Direction de la Distribution : A la conquête du réseau !
L’expansion des réseaux répond à l’ambition de conquête, permettant d’atteindre des résultats nets conformes aux objectifs 2026. En résumé, 2025 s’inscrit comme une année très positive, avec des performances commerciales largement en avance sur le plan d’action.
Concernant l’Inclusion Survey, la…