Argent, Vermeil, Or ou Grand Or, toutes ces médailles ont un point commun: elles ouvrent droit à une prime versée par AXA.
2 périodes d’attribution. Elles diffèrent légèrement en fonction de votre département, mais il y en a une par semestre en général.
Montant de la prime pour les salariés d’origine AXA
- la médaille d’argent 20 ans : prime de 392.02€ *
- la médaille de vermeil 30 ans: prime de 548.59€ *
- la médaille d’or 35 ans: prime de 784.03 *
- la médaille grande d’or, après 40 ans de services: prime de 1175,85€ *
Ces sommes sont à titre indicatif pour les salariés d’origine AXA entrés dans le Groupe à compter du 20.06.1992.
Ces montants sont revalorisés tous les ans. *valeur au 01/01/2025
Pour prendre connaissance des documents à fournir ou déposer votre dossier, rendez-vous sur le site de la DRIEETS.
Congés d’ancienneté
Si la médaille du travail se demande en cumulant tous les emplois, les congés d’anciennetés sont attribués par l’entreprise, mais pour l’ancienneté au sein du Groupe AXA France :
– année du 10eme anniversaire : 5 jours ouvrés
– année du 20eme anniversaire : 10 jours ouvrés
– année du 30eme anniversaire : 15 jours ouvrés
Ces congés sont ajoutés automatiquement sous Pléiades et doivent être pris, obligatoirement, l’année d’attribution.
Montant de la prime pour les salariés commerciaux d’origine UAP
quelque soit la médaille demandée : 100 % du 1/12ème du minimum garanti annuel de la catégorie du salarié.
Montant de la prime pour les salariés appartenant à des groupes fermés (ex-AXA)
en lien ici 😉