POINT DE SITUATION SUR LES CDEPro …. 1 an après où en sommes nous ?
Lors de la réorganisation de juin 2024, qui rapprochait le PRO de l’ENTREPRISE, le choc a été rude pour les collègues CDEPro, à qui l’on annonçait la disparition de leur métier. En effet, cette réorganisation a instauré une nouvelle organisation basée sur le modèle d’IREP, où IREM et CDEP devaient…
DSC AUTO MATERIEL — SERVICES RECOURS
La direction nous présente un projet qui concerne le Pôle Recours de la DSC Auto-Matériels et plus précisément :
L’équipe Recours Subis de Wasquehal (15 CDI qui traitent les réclamations adverses au coût réel)
Le service RFA (Récupérations Forfaitaires) de Lyon (17 CDI qui gèrent les co…
EQUIPES DOMMAGES AUX BIENS PESSAC : UNE SITUATION PREOCCUPANTE
La CFDT a alerté la direction sur la situation préoccupante des équipes DAB de PESSAC. Depuis deux ans, ce périmètre fait face à une surcharge d’activité, des mobilités non remplacées faute de candidatures, et un management à renforcer. Sur le long terme, cette situation a atteint ses limites : mal…
Je suis salarié AXA France et proche aidant – Quelles sont les mesures d’accompagnement ?
31/07/2025
CSSCT : Bilan 2024 et perspectives 2025
La Direction présente au CSE le bilan 2024 et les perspectives 2025 de la prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail
RIVER : nouvel outil pour le service Prestations Prévoyances Collectives
Cette extension de périmètre s’inscrit donc dans la continuité des travaux engagés depuis 2019, pour remplacer progressivement les systèmes sources MACAO (cotisations et prestations Prévoyance) et PEGASE (prestations Santé).
ALHIS : de qui se moque-t-on?
Les salariés ALHIS ont rejoint la tour Majunga depuis le 22 mai 2025 et occupe actuellement le 17éme étage. Suite à la cession d’AXA IM à BNP intervenue le 1er juillet 2025, les salariés d’ALHIS nous ont fait part de bruits persistants et insistants sur un possible déménagement dans les mois à veni…
Direction de la Communication et de l’Engagement : Bilan à mi-année et Perspective 2025
Le bilan 2025 de la Direction de la Communication et de l’Engagement (DCE), 100 salariés majoritairement féminin, met en avant les initiatives RSE ainsi que des projets innovants