Pour rappel, si vous souhaitez coopter une personne, le montant de la prime est de 400 € mais peut monter jusqu’à 2000 € pour certains métiers, tels que :
· Agent général : AGA, A2P, A2P Collectives
· Wealth management
· Inspection Collectives, Attaché technico-commercial AXA Santé Collective
· Actuariat
· Souscription (IARD, collectives)
· Ingénieur prévention
· Comptabilité
Pour ce faire, il y aura des ajustements dans l’organisation des départements Solutions Courriers et Flux Numériques, Solutions et Paiements, ainsi qu’un renforcement du département Performance Opérationnelle. Les missions du département Solutions Courriers et Flux Numériques incluent la relation avec les prestataires et la contribution aux projets de modernisation des outils et des processus de gestion des flux.
Les adaptations organisationnelles incluent la simplification des équipes et la création de nouvelles équipes pour améliorer la relation client et la gestion des données liées au traitement du courrier.
Les bénéfices de cette nouvelle organisation concernent à la fois les collaborateurs et les clients, grâce à une meilleure interaction entre les uns et les autres. Ils concernent également une amélioration du suivi des prestations grâce à une clarification des points de contact pour les clients, une amélioration de la qualité de service et des réponses plus rapides.
Après consultation des salariés impactés, la Cfdt s’est dite favorable à cet aménagement de la DSNP qui valorise l’expertise, la diversité de l’activité et la promotion en interne de ses collaborateurs.
Télétravail pendant les JO :
La direction annonce que la possibilité de se mettre en full télétravail sera avancé au 22 juillet pour tous les sites en Ile de France, du fait du passage de la flamme devant le site des Terrasses .
Elle prendra fin le lundi 1er juillet 2024 à minuit.
Vos titres CESU seront disponibles fin juillet 2024. Possibilité de commander jusqu’à 600.00 de CESU par an, subventionnés pour un tiers (soit 200.00 maximum) par AXA.
Vos CESU seront millésimés 2023, et ainsi valables jusqu’au 31 janvier 2025.
Vous pouvez commander rapidement et simplement par internet sur votre espace dédié accessible à l’adresse suivante :
https://www.edomiserve.com/sidomi/compte/sessionCmd.do?idContrat=2707
Projet d’aménagement Smart Working : Suite à la réunion initiale du mois de mars et des demandes formulées par vos élus, la Direction nous a présenté des plans remaniés pour un nombre de postes de travail identique :
· Salles de réunion cloisonnées en lieu et place de box
· Réduction des tables collaboratives (peu adaptées aux métiers de gestion avec téléphone)
· Ajout d’armoires au 5ème (espace sécurisé Belorgey).
La Direction de l’immobilier tient une permanence régulière (mardi et jeudi) à l’espace coworking au 2ème étage pour vous recevoir.
Pensez à faire remonter vos besoins en équipements spécifiques auprès de vos managers et/ou référents Smart Working.
Patio : la réouverture devrait se faire dans les délais avec un accès prévu le 24 juin.
Nouveaux badges : la Direction profitera des travaux de réaménagement en Smart Working pour déployer les nouveaux lecteurs et les nouveaux badges.
Cantine : nouvelle alerte de la part de la Cfdt sur les problèmes récurrents (odeurs, accès à la cafétéria, approvisionnement des stands…). Le sujet sera évoqué lors du prochain Comité de Restauration.
Nouveaux Badges : les mails pour les prises de rendez-vous photos sont partis ! Pensez-y sans tarder !
R.I.E (Restaurant Inter Entreprise) : les sociétés occupantes du site, contre le souhait d’AXA, ont décidé de fermer le restaurant du 26 juillet au 11 août.
La Direction réfléchit à la mise en place d’une solution de remplacement.
Eclairage : tout le site va être équipé en éclairage LED.
Parking B0 : les travaux de peinture vont entraîner la fermeture totale du 13 juillet au 3 août.
Partenariat MUGO : cette société est aujourd’hui en charge des abeilles hébergées sur notre site (ruches situées à côté du potager).
Un nouvel accord prévoit la mise à disposition sur le site de 3 zones de pelouses fleuries (150 m² de biodiversité) dont profiteront notamment nos abeilles.
Le site classé HQE (Haute Qualité Environnementale) renforce ainsi son engagement.
Alors que AXA France n’augmente que peu les salaires, la Cfdt vous rappelle le fonctionnement du Billet annuel SNCF:
En quoi consiste le billet annuel SNCF ?
C’est une réduction accordée sur un billet de train une fois par an dans le cadre d’un congé annuel. La réduction représente 25% du billet de train aller-retour et permet de réduire le coût des vacances.
Le conjoint et les enfants de moins de 21 ans fiscalement à charge bénéficient également du tarif réduit du billet annuel de la SNCF. Pour les personnes seules, la réduction est applicable aux parents, à condition que ceux-ci vivent sous le même toit.
Le billet annuel de la SNCF est accessible aux personnes habitant en France, mais également dans les DOM ainsi qu’aux salariés de nationalité française travaillant et habitant à l’étranger.
Télécharger le formulaire de billet de congé ou
saisissez cette url depuis votre ordinateur : https://bit.ly/conge_annuel_sncf
Il est important de déposer ce formulaire rempli, accompagné de tous les documents pouvant être une preuve de votre droit au bénéfice du billet, telle une attestation de votre employeur, et des pièces prouvant vos liens familiaux avec vos accompagnants avec lesquels vous voyagez, si le titre de voyage comprend plusieurs personnes.
Le dossier pour le billet annuel SNCF complété doit être apporté à un point de vente SNCF accompagné des pièces justificatives.
Il s’agit d’un droit qui ne peut en aucun cas vous être refusé si vous respectez les conditions d’attribution et d’utilisation.
Gestion des arrêts de travail : La Cfdt demande du recrutement dans l’équipe de traitement car les délais sont beaucoup trop longs et pénalisent, financièrement, les salariés.
Nous remontons aussi, le souci de stationnement sur le BIC de NANCY : la Direction voit le prestataire.
BIC de LEQUIN : Ce BIC est mal positionné, il est trop éloigné géographiquement des commerciaux d’ARRAS, de ce fait, les commerciaux ne viennent pas (1H15 de route).
L’animateur n’arrive plus à y positionner les réunions d’équipe.
La Direction demande le détail de la situation géographique des collaborateurs.
Recharge électrique sur les parkings des BICs : Seuls les BICs de COQUELLE et de MULHOUSE en seront équipés en septembre 2024. Même si AXA n’est pas décisionnaire, car non propriétaire des BICs, cette situation n’est pas tenable au quotidien.
Prime médaille du travail : la Direction rappelle que le montant de la prime est proratisée au temps de présence dans le Groupe.
Un collaborateur a été contraint d’annuler ses congés à la dernière minute pour pallier un manque d’effectifs, pourra-t-il saisir ses CP (à solder avant le 31/05) sur le mois suivant ou les perdra-t-il ?
Un report de congés peut être demandé, uniquement, pour les raisons suivantes :
– maladie / Longue maladie
– maternité
– accident du travail / Long accident du travail
Ce report de congés est à demander lors du début de la campagne de transfert des Jours dans le PERECO.